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推進高質(zhì)量干部教育培訓為發(fā)展蓄能
【字體: 】 發(fā)布時間:2024/1/9 13:51:14   【打印】【關閉】
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干部教育培訓是建設高素質(zhì)干部隊伍的先導性、基礎性、戰(zhàn)略性工程,事關黨和國家發(fā)展大局。近年來,市委黨校堅持黨的理論教育、黨性教育、能力培訓有機統(tǒng)一,圍繞發(fā)展大局導向、緊盯發(fā)展實際需求,通過完善教學課程設計、加快專題開發(fā)、創(chuàng)新教學形式、搭建研學平臺等多種方式,以高水平教育培訓服務保障高質(zhì)量干部隊伍建設,為加快建設現(xiàn)代化美好淮南蓄勢賦能。

錨定目標,精心謀劃能力培訓

圍繞中心大局精準施訓,是干部教育培訓工作的生命力所在。市委黨校聚焦我市深入實施“五大攻堅行動”、加快建設“三城三地”等重要部署,逐步加大經(jīng)濟金融、鄉(xiāng)村振興、應急管理、信息化建設、現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系建設等具有本土特色、適應本地干部培訓需求的專業(yè)能力培訓課程比重,不斷增強黨校培訓的實戰(zhàn)性、實用性。

該校高效發(fā)揮領導干部上講臺制度優(yōu)勢,按照“理論+實踐+案例”架構,采取“一人一主題”形式,每月邀請市黨政機關主要領導授課不少于1場,2023年舉辦專場報告43場。同時,努力做優(yōu)實踐學堂,深度構建“黨校+基地”干部教育培訓模式,使黨員干部學有目標、研有方向、業(yè)有專長,與市消防救援支隊共建“市委黨校應急管理實踐教學基地”,與市總工會共建“淮南市產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革研究院”,深入開展“雙向”交流培訓與課題聯(lián)合攻關,有效整合黨校師資與職能部門實踐資源,助力提升干部履職能力。

統(tǒng)籌調(diào)研,創(chuàng)新機制研學并舉

大班專題調(diào)研、分組分項調(diào)研、多層次多領域?qū)n}調(diào)研……調(diào)查研究是做好決策咨詢的基礎。市委黨校深挖學員資源優(yōu)勢,抽調(diào)骨干人員組成創(chuàng)新團隊,豐富學員調(diào)研形式,創(chuàng)新學員參與決策咨詢機制,聚焦“國之大者”及省市委中心工作加強調(diào)研。

2023年秋季學期以來,該校以中青年干部培訓班為試點,探索開展“我為淮南發(fā)展獻一策”主題活動。在保留原有大班專題調(diào)研的同時,輔助以分組分項調(diào)研,積極調(diào)動每位學員參與決策咨詢的主觀能動性,幫助學員在調(diào)研實踐中不斷提升干部履職能力,在統(tǒng)籌多層次調(diào)查研究中推動打造“1+4+N”決策咨詢矩陣。

“1”指大班專題調(diào)研,延續(xù)傳統(tǒng)做法,聚焦調(diào)研課題指導學員成立寫作、資料搜集、后勤保障等不同小組,最終完成調(diào)研報告。“4”即分組分項調(diào)研,每次由一個市級主要職能單位聚焦“淮南高質(zhì)量發(fā)展”專項“出卷”,4個學員小組“領題”、在“頭腦風暴”中自主選定調(diào)研方向,圍繞“同題共答”開展調(diào)研賽馬、成果賽馬,最終完成4篇調(diào)研報告或咨政建議!癗”是學員個人咨政,經(jīng)由多層次多領域?qū)n}調(diào)研,倒逼學員增強個人建言獻策的主動性、實效性。中青班圍繞首期活動主題“鄉(xiāng)村振興”,累計開展實地調(diào)研9次、集體討論11次,出色完成“1+4”調(diào)研任務,部分咨政已進入成果轉(zhuǎn)化階段。

聚焦實效,雙演“賽馬”精準獻策

為學員提供交流學習平臺,讓不同崗位、地域、經(jīng)歷的干部能取長補短、共同提高,是黨校承擔的重要職能。

市委黨校結(jié)合班級探索實踐活動,在質(zhì)量管控流程上,增設“預演”打磨環(huán)節(jié),依托學員論壇開展學習競賽、調(diào)研質(zhì)量競賽、“兩帶來”交流研討等系列活動,鼓勵引導學員比學趕超,預演展示各自調(diào)研成果,在互聽互評中促進教學相長、學學相長。

在成果匯報方式上,邀請干部教育培訓主管部門及本次“出卷”的職能單位共同參與,現(xiàn)場聽取各小組“路演”展示匯報。會上,各小組分別總結(jié)調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的工作亮點和不足,分享可復制推廣經(jīng)驗,提出具體意見建議,出題單位、組織部門、市委黨校三方組成評委會現(xiàn)場“閱卷”,結(jié)合全體學員互評投票情況,評出最佳獻策獎1名。

引入預演、路演“賽馬”機制,實現(xiàn)了學員自己與自己比有提升、學員與學員比有收獲、小組與小組比有狀態(tài)、班級與班級比有創(chuàng)新、現(xiàn)在與之前比有進步的“五比五有”目標,提升了干部專業(yè)能力、實踐水平,為推動發(fā)展提出了更加精準的對策建議。

黨校姓黨,為黨育才、為黨獻策是黨校始終不變的初心。市委黨校將進一步扎實做好干部能力培訓的“下半篇文章”,拓寬培訓實踐路徑,激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情,不斷開創(chuàng)新時代干部教育培訓工作新局面,為推進強國建設、加快建設現(xiàn)代化美好淮南作出新的更大貢獻。(記者 吳巍)

(責編:湯寧  初審:孫繼奎  終審:沈國冰)

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